“Essa mesa redonda foi muito interessante pelo choque de gerações presentes na mesma. Egressos com mais de dez anos de formatura, debatendo com egressos com pouco mais de dois anos de formados. As perguntas giraram em torno de carreira, a necessidade do estudo além da sala de aula, mercado de design, o momento de ingresso de cada um no mercado de trabalho, o portfólio de cada um(a) e sobre onde querem estar no futuro.
Um dos pontos interessantes em meio a mesa redonda foi perceber que o com o passar dos anos, apesar de um número expressivo de vagas no segmento de design - em muitas áreas, os salários encolheram e as oportunidade disponíveis começaram a exigir muitas habilidades além das necessárias a função. Outro ponto também interessantíssimo foi citado por um dos participantes: hoje não basta ter “skills design”, ou seja, dominar ferramentas e apps, tem que ter o perfil certo para a equipe. E isto tem mais a ver com a condição psicológica do profissional – se ele é mais espontâneo, trabalha bem em equipe, sem tem boa comunicação com a equipe, se é resiliente... a inteligência emocional e social à prova no atual mercado onde as mudanças acontecem muito rapidamente.”
Redação: Karina Ramos
Supervisão e Edição: Macri Colombo